Тест по менеджменту для магистратуры с ответами

1. В 80 % случаях, когда фирмы работают над стратегией, то на самом деле речь идет о:
а) долгосрочном планировании +
б) стратегическом планировании
в) стратегическом управлении

2. Бюрократическую модель построения организации разработал:
а) Муни
б) Вебер +
в) Тейлор

3. Когда сопротивление изменениям возникает из-за боязни проблем адаптации к новым условиям, используется … подход преодоления сопротивления:
а) переговоры и соглашения
б) информирование и общение
в) помощь и поддержка +

4. Реализация одновременно разнонаправленных тенденций в управлении (например, централизация и децентрализация) характерна для модели менеджмента:
а) США +
б) Германии
в) Японии

5. Основоположником подхода к организации и управлению с позиции «социальных систем» был:
а) Беббидж
б) Урвик
в) Парето +

6. Прием, заключающийся в подведении общего итога действия различных факторов на обобщающий показатель производственно-хозяйственной деятельности предприятия, называют:
а) объединением
б) сводкой +
в) группировкой

7. Метод активизации управленческих решений, основанный на стимулировании процесса мышления на уровне сознания, — это метод:
а) теоретико-игровой
б) вопросов и ответов
в) конференции идей +

8. Воздействие субъекта управления на объект управления на основе силы и авторитета власти присуще … методам управления:
а) организационно-распорядительным +
б) психологическим
в) экономическим

9. Структура, основанная на распределении полномочий по равенству численности групп, — структура:
а) матричная
б) линейно-функциональная
в) линейная +

10. Ограниченный рост, сокращение и их сочетание являются основными видами:
а) организационной тактики
б) стратегических альтернатив +
в) промышленной политики

11. Принципом системного подхода к управлению является:
а) множественность +
б) экономичность
в) избирательность

12. Имеются … основные теории мотивации, учитывающие конкретный вид поведения человека в определенных ситуациях:
а) 4
б) 3 +
в) 2

13. К принципам прогнозирования не относится принцип:
а) оперативности +
б) адекватности
в) системности

14. К внешнему вознаграждению не относится:
а) карьерный рост
б) конфликтные условия труда
в) удовлетворение от работы +

15. Стиль разрешения конфликта, используемый, когда затрагиваемая проблема не столь важна для оппонентов, и они не хотят тратить время и силы на ее решение:
а) уклонение +
б) приспособление
в) компромисс

16. Организации (в зависимости от отношений организации и ее работников) классифицируются на:
а) открытые и закрытые
б) корпоративные и индивидуалистские +
в) механистические и органические

17. Система управления, предполагающая предоставление большей свободы действий подразделениям наряду с жестким персональным подчинением их руководителей первому лицу организации, называется:
а) авторитарным руководством
б) децентрализацией
в) выборочной централизацией +

18. Определение понятия организации как одной из форм объединения людей для достижения общей цели впервые дали:
а) Урвик и Слоун
б) Муни и Райли +
в) Дюркгейм и Вебер

19. Процесс составления бюджета состоит из … этапов:
а) 6
б) 5
в) 4 +

20. Эффективность труда в процессе производства:
а) координация работ
б) структура организации
в) производительность труда +

21. Основоположником общей теории систем считается:
а) Берталанфи +
б) Джевонс
в) Фриш

22. Для прогнозирования объемов отдельных видов ресурсов, необходимых предприятию для производства продукции, как правило, используется метод:
а) индексный
б) экстраполяции +
в) нормативный

23. Сила, с которой изменение одного фактора воздействует на другие факторы, называется:
а) подвижностью среды
б) неопределенностью
в) взаимосвязанностью факторов +

24. Степень использования ресурсов ИС оценивается по:
а) энергопотреблению
б) времени +
в) стоимости

25. Инноватика является отличительной чертой:
а) стратегического управления +
б) краткосрочного планирования
в) долгосрочного планирования

26. Учет человеческого фактора в системах «человек–машина» осуществляется путем:
а) оценки энергопотребления
б) распределения функций между оператором и машиной +
в) оценки стоимости

27. Автором дифференцированных тарифов на железнодорожные перевозки в России, которые считались самыми прогрессивными в Европе, был:
а) Витте +
б) Мордвинов
в) Сперанский

28. Совокупность элементов, обеспечивающая реализацию функции управления:
а) система
б) категория
в) процесс +

29. Целенаправленная деятельность по продвижению работников по службе, помогающая раскрывать все способности и применять их наилучшим для организации образом:
а) управление карьерой +
б) профессиональная ориентация
в) переподготовка

30. Шкала, которая устанавливает единицы измерения объектов, является:
а) количественной +
б) порядковой
в) интервальной